学院如何应对恶劣天气？
总的来说，由于学生的需求，正在进行的大学活动的要求以及其他因素，学院必须在恶劣天气期间继续进行某些操作。但是，该学院有关于恶劣天气的政策，该政策清楚地定义了这种宣布的日期如何影响教职员工（请参阅《恶劣天气政策》页面）。通常，对恶劣天气事件有三个可能的回应：
- 延迟开放。在延迟开业期间，大学官员将公开宣布大学开放的特定时间。根据情况，可能需要员工提早报告工作。
- 早期关闭。如果早期结束，学院将在公开宣布的时间停止所有学术班和常规业务运营。可能会要求员工根据情况扩展其工作时间表。
- 关闭办公室和业务运营。如果结束，整天和晚上的课程将被取消。所有办公室和常规业务运营将关闭。可能会要求员工根据情况报告工作。
经常问的问题
我怎么知道我的班级将举行？我的教练会在那里吗？
如果教练由于天气恶劣而无法到达校园，他或她必须通知负责任的部门。教职员工或该部门将尝试使用托马斯·尼尔森（Thomas Nelson）的电子邮件与学生联系，因此请务必检查您的电子邮件。学生必须检查帆布以获取有关课程的其他信息。
如果当地学校关闭，还会有课程吗？
与公立学校不同，托马斯·尼尔森（Thomas Nelson）不运营校车系统，并使用不同的标准来决定关闭。托马斯·尼尔森（Thomas Nelson）只有在其自己的道路，停车场，主要高速公路或校园周围的道路太危险而无法安全地谈判时就结束了。因此，当其他当地学校关闭时，托马斯·尼尔森（Thomas Nelson）可能会开放。
我在当地一所学校上课，我怎么知道我的课程是否被取消？
如果学院关闭，校外场所（例如当地学校）的课程也将被取消。如果学院保持开放，但学校关闭，那么当天托马斯·尼尔森（Thomas Nelson）的班级被取消。如果学生在当地学校上课，应注意当地学校的关闭信息。
如果托马斯·尼尔森（Thomas Nelson）校园开放，但由于某种原因关闭了现场，会发生什么？
如果汉普顿和历史三角形校园的托马斯·尼尔森校园开放，并且关闭了不同的位置/地点（即东南高等教育中心），则将取消封闭位置/现场的课程。
如果托马斯·尼尔森（Thomas Nelson）校园关闭但出于某种原因开放，会发生什么？
如果关闭了汉普顿和历史三角形校园的托马斯·尼尔森校园，并且开放了一个不同的位置/地点/地点/地点/地点，则将按计划在位置/现场举行课程。
如果我不上课，那会发生什么，因为我认为这对我来说太危险了？
我们意识到，学院的一般决定无法解释所有学生的个人情况。利用您的最佳判断，并迅速将您的情况传达给您的教师。
如果我的班级在延迟开放时间之前开始，我应该来校园吗？
当学院宣布延迟开放时，将在大学开放后至少剩下至少45分钟的上课时间。例如，如果学院在上午10:00开放，则上午9：30-10：45班级将从上午10:00开始。此过程适用于所有学分课程。
我上了课，开始大学结束后立即上课。为什么？
学生和员工的安全是最重要的考虑因素。有时，决策者会得到信息，表明该大学应在有时与每个班级的开始和结尾完全一致的有时关闭。在这种情况下，取消课程比在条件变得危险时保持学生更好。托马斯·尼尔森（Thomas Nelson）的课程并非全部开始并按照统一的时间表停止。任何早期的结束时间都可能中断某些课程。
员工应该知道宣布的恶劣天气日吗？
延迟开放
在延迟开放的情况下，延迟的开放时间将适用于大学课程，办公室和常规业务运营，并将确定每个恶劣天气事件。
- 未被确定为“基本人员”的员工预计将在指定的延迟开放时间到达工作。
- 非必要的员工必须立即将其主管通知其主管，他/她无法在延迟开放时间报告工作。
- 不报告工作的基本人员将被收取一整天的假期，或者在没有薪水的情况下休假。员工必须告知其主管缺席的原因。主管必须批准雇员的休假。
- 在延迟开放时间后开始转移的员工应按照定期计划报告。
- 被称为“基本人员”的员工应报告由其主管确定的指定时间工作。
早期关闭
在早期解雇的情况下，指定的大学课程早期解雇时间，办公室和业务运营将在每个恶劣天气事件中确定，并始终如一地遵循。
- 被称为“基本人员”的员工应报告由其主管确定的指定时间工作。
- 未确定为“基本人员”的员工将被驳回回家，不会为员工工作日的余额收取任何假期。
- 在解雇时间之前缺席的全部时间，请提早离开的雇员将被收取假期或无需支付。
- 除非其主管另有指示，否则预计基本人员将保持定期安排。
- 尚未被确定为“天气或事件必需人员”的员工在指定的早期解雇时间开始时不应报告工作。
班级取消
如果恶劣的天气条件保证决定取消课程，关闭办公室和常规业务运营，那么未被指定为“基本人员”的员工不应报告工作。
- 除非其主管另有指示，否则预计基本人员将按计划报告。
如果我在学院的特殊转变怎么办？
工作特殊轮班的员工的主管将清楚地清楚关闭或延迟的空缺如何影响出勤期望。
每小时兼职和P-14员工是否有资格获得恶劣的天气工资？
由于天气不佳而错过工作的P-14员工将不会因错过时间而支付。如果学院因恶劣天气而延迟开放，提早解雇或关闭，那么P-14员工将获得实际工作时间的薪水。
“他们迟到的全部时间”是什么意思？
从指定的开放时间开始，他们将因缺勤而收取假期，直到他们到达时间为止。例如，如果指定的开放时间是上午10:00，并且员工于上午10:30到达，则将收取½小时的费用。
我怎么知道我的职位是否被定义为必不可少的人员？
各个部门负责指定“基本人员”，并确保所有这些员工都知道自己的责任。这些值班地区可能包括在植物服务中的职位，这些职位有助于取消冰雪。不确定其为必要人员的个人工作人员应咨询其主管。
我生活在一个特别危险的区域。如果我不能让它上班，该怎么办？
员工应尽一切努力在人身安全的范围内工作。在恶劣天气中，在过境中遇到特别危险的危险的教职员工应在条件不安全后立即咨询其主管。根据个人在校园责任的情况，有可能安排弥补损失的时间或在天气条件禁止个人前往校园进行定期安排的轮班时使用年假。
如果由于恶劣的天气，如果我无法去工作场所，我需要报告假吗？
是的，请参阅下面的适当就业类型：
机密员工可以使用以下类型的休假
- 应计补偿时间 - 可能需要首先使用此（仅加时赛CS员工）
- 个人假（仅全天）
- 应计年假
- 停薪留职
行政专业员工可以使用以下类型的休假
- 应计年假
- 个人假（仅全天）
- 停薪留职
专职教师可以使用以下类型的休假
- 个人假期（仅全天）
- 停薪留职
兼职教师没有资格休假
如果由于天气恶劣，我可以在家工作吗？
行政专业人员和机密员工必须事先获得其经理/主管的批准，并且必须签订当前已签署的远程办公协议。
我已经用尽了所有的休假，无法在家工作。我有什么选择？
经理/主管事先批准后，有资格的机密雇员可以：
- 不用薪水就使用休假。
- 如果业务需求允许，请临时调整他/她的时间表，以便在工作周的工作周期内工作更多的时间。
如果我在恶劣天气中加班会怎样？
符合时间资格的员工会根据托马斯·尼尔森（Thomas Nelson）和DHRM政策有关加班的加班时间赔偿休假。
学院如何决定保持开放，延迟开放或取消课程？
如果天气恶劣，学院认识到有必要解决此类条件如何影响机构的整体运营。通常，TNCC警察局和工厂服务在清晨预计会发生恶劣天气时检查道路状况。报告的条件向大学管理员报告，他们通过电话会议讨论该大学是否应延迟开放或取消课程和关闭业务运营。他们根据以下四个标准做出决定：
- 指定的大学路和路线开放。
- 大学停车场可以进入。
- 64号州际公路开放供旅行。
- 条件似乎使学生，教职员工可以到达校园。
我如何找出大学延误开放还是取消课程并关闭业务运营？
该学院与学生，教职员工沟通的主要手段 - 包括有关天气相关的延误的信息，关闭不必要的办公室以及取消课程的信息，这是昂贵的天气通知如下：
- E2Campus文本警报系统将通过Web，电子邮件和语音邮件发布警报，以及通过SMS短信向提供手机号码的人发出警报
- 网络
- 员工电话树
- 媒体（电视，广播和印刷）
- 社交媒体（Facebook，Twitter）
在大多数情况下，可以在一夜和清晨做出有关大学运营状况的决定，有关与天气有关的延误或关闭非必需办公室的信息，并取消课程将在上午6点之前通过恶劣天气通知做出。
除了天气通知外，学院还采用二级通信方法来通过以下来源来传播与天气相关的关闭，延误或其他紧急信息。这些来源在恶劣的天气通知后被激活，不应作为最及时，最准确的信息来源依靠，因为这些来源中的一些源列出了该列表的直接控制之外：
- 天气信息热线：个人可以致电757-825-3662，以获取有关该大学运营状况的记录公告；manbetx苹果客户端
- 大学主页（www。tncc.edu）：如果恶劣的天气影响了学院的运营状况，则将详细信息和政策的图形链接放在大学的主页上；
- 学院总机：总计757-825-2700的总机提供了有关该大学在恶劣天气罢工时的运营状况的信息；manbetx苹果客户端由于音量，这个数字通常可能很忙。
- 外部媒体：每当学院的运营状况受到影响时，本地广播电视台都会被告知，但不应依靠作为主要信息来源。
如果学院取消了当天的课程，那么它何时再次正式恢复正常操作？
正常的大学运作，包括所有学术班和业务运营，将在下一个工作日定期开始。